Dans un communiqué publié vendredi, la Fair Work Commission a déclaré avoir engagé une procédure devant la Cour fédérale pour nommer Irving comme administrateur indépendant « après une consultation approfondie avec un large éventail de parties prenantes représentant à la fois les intérêts des employeurs et des employés ».
La FWC a déclaré avoir demandé à la Cour fédérale de permettre à Irving de prendre « aussi longtemps que nécessaire » pour nettoyer les branches de construction du CFMEU sur la côte est et en Australie-Méridionale, avec la possibilité de placer également les branches d'Australie-Occidentale et d'ACT sous administration.
Bien que le gouvernement d'Albanese et les dirigeants syndicaux, dont la chef de l'ACTU, Sally McManus, et les patrons de la division de fabrication du CFMEU, Leo Skourdoumbis et Michael O'Connor, soutiennent la nomination d'un administrateur indépendant soutenu par le tribunal, la nomination d'Irving n'est pas garantie.
Les dirigeants du syndicat de la construction en difficulté, Darren Greenfield et Derek Christopher, qui ont tous deux fait l'objet d'allégations de corruption graves, bien que démenties, soutiennent l'action d'arrière-garde de Smith pour contrecarrer la nomination d'Irving par le biais de recours juridiques.
Un vétéran du syndicat, qui a parlé sous couvert de confidentialité en invoquant la crainte de répercussions, a déclaré à ce journal que le syndicat de la construction était prêt à dépenser des millions de dollars des fonds des membres pour arrêter un processus qui aboutirait presque certainement au licenciement de Greenfield, Christopher et d'autres dirigeants du CFMEU accusés de corruption.
L'affaire Greenfield est toujours devant le tribunal et n'a pas encore été examinée par un jury. Rien ne suggère qu'il soit coupable, et même s'il était démis de ses fonctions, cela ne signifierait pas qu'il est coupable d'une infraction. Christopher n'a pas été inculpé, mais il fait l'objet d'une enquête policière. Rien ne suggère, d'après ce titre, qu'il soit coupable d'une infraction, une conclusion qui ne peut être tirée que par un tribunal.
Une bataille juridique prolongée aurait également des ramifications politiques, étant donné qu'elle serait utilisée par la Coalition pour affirmer que les plans du gouvernement albanais visant à nettoyer le CFMEU sont inefficaces.
La déclaration du FWC indiquait qu'Irving serait habilité à garantir que les branches de l'aile construction du CFMEU « fonctionnent efficacement et légalement », et qu'il serait en mesure de « révoquer des officiers, des fonctionnaires et des employés de leurs postes ».
En plus de réécrire les règles du syndicat qui n’ont pas réussi à éradiquer les mauvaises conduites, Irving pourrait également « prendre possession de tous les biens et cartes de crédit, exercer les droits de vote des postes qu’il occupe et intenter des poursuites pour recouvrer des fonds, imposer des pénalités et accorder des indemnités ».
« L'administration de la Division ou d'une branche divisionnaire ne prendra fin qu'une fois que l'administrateur aura certifié qu'elle fonctionne efficacement et que le directeur général de la Commission du travail équitable aura donné son accord », a déclaré la FWC dans un communiqué.
La commission a également déclaré qu'elle nommerait le cabinet d'audit KordaMentha pour mener une analyse approfondie des finances du syndicat et établirait un « Comité de l'industrie du bâtiment et de la construction » pour conseiller le directeur général du FWC, Murray Furlong, sur le processus de réforme.